Un televidente en el living de su casa, puede opinar solamente haciendo zapping. Y no pueden interactuar entre otros televidentes. En los medios tradicionales, el “usuario” es un invitado, y está en la pieza de huéspedes. Este tipo de periodismo, tradicional, es el que se está muriendo.

Aún los medios tradicionales son la principal fuente de noticias con las que contamos, pero les va mal! tienen un problema, y mientras no lo solucionemos, ese problema también lo tenemos nosotros. Por ejemplo los diarios. Si consideramos los dos dos diarios más leidos del país, han descendido su circulación más del 40%, perdiendo “usuarios” pero también “2influencia social”.

Hay un cambio de época, de cultura. Un conjunto de factores que altera a los medios tradicionales. Los medios tradicionales, el principal interlocutor son los grupos de interés y no las personas, los espectadoras. Este recorte de la realidad beneficia a las empresas periodísticas y resultan afectadas por las decisiones que toma el poder.

Quería hacer un periodismo con mucha más participación de la gente. Hoy por hoy la gente elige más los contenidos, más que nada por recomendación de sus amigos que yendo a los sitios donde se produce la información. Y se reune en comunidades con las personas que quiere, para tratar los temas que más le interesan. Y asi va tomando una creciente conciencia de su poder, y cuanod uno toma conciencia de su poder, lo más probable es que lo use.

Conozco las críticas que se le hacen al periodismo ciudadano. Lo valoro, pero no lo concibo sin la participación de periodistas profesionales. Solo lo concibo trabajando juntos, acompañando a la gente a conocer y debatir los temas que más le importen, ayudándolos a resolverlos. Un periodismo donde los periodistas profesionales cumpliremos algunas de las funciones que ya cumplimos (moderadores, organizadores). Y tendremos que aprender mucho en humildad, porque muchos siguen creyendo que siguen en el centro del proceso, pero no toman conciencia que es la historia lo que los corre hacia otro lugar.

“Los Incas fueron los primeros en la historia de sobrepasar los 6000 metros de altura. Algo que solo hace poco tiempo se pudo ralizar con el montañismo moderno”.
“Las montañas en las que yo trabajo generalmente están ubicadas a más de 100km de cualquier lugar habitado.”
“La Arqueología de montaña nos presenta siempre con el problema de la falta de oxígeno y del peligro de congelamiento de manos, en menos de 15 segundos. También estamos bajo riesgo de tormentas eléctricas.”
“La cumbre del Aconcagua es un lugar que guardo muy especialmente dentro del corazón. Estuve dos veces allí”.
“He tenido la oportunidad de estar en más de 100 montañas de más de 5000 metros. Quiero enamorarlos de las montañas”.
“El patrimonio arqueológico tiene la característica de que cualquier daño es irreversible. Cualquier daño, no se puede arreglar nunca más”.

- Los niños son espectadores MUY entrenados.

“Siempre me nutro de las luchas de los padres, sobre todo las mamás, para que los niños les cuenten lo que hicieron ese día” (y en el medio Luis Pescetti canta en el escenario).

“Me di cuenta que tomaba las anécdotas y las devolvía aumentadas y distorsionadas. Entonces la gente se directía aliviada dándose cuenta que no era única, que estas historias le pasaban a todos.”
“Cómo ocurre esto? cómo lo hago? Estoy atento a cosas qeu pasan y sobre todo cuandoo algo salta delante mío. Pasa una mamá con tres niños, y uno en un triciclo. Entre que lo disfrutaba y no lo podía usar. La mamá lo apura al chiquito, retándolo. En eso el hermano mayor, sin darse vuelta, se sonríe. Y allí, en vez de hacer una canción que refuerce el rol del hermano mayor y como ayudar a cruzar la calle, mejor hacer una canción sobre lo “emocionante” de que llegue un intruso.”
“Los niños son  inmigrantes del tiempo. Cuando uno llega a un nuevo país siente la necesidad de comprender la nueva realidad y adaptarnos rápidamente, pero al mismo tiempo con la nostalgia de dejar el lugar cómodo y conocido.”

“Cada sociedad tiene una imagen del niño, de lo que es ser padres, de la educación. Si esa imagen se basa en un ideal, entonces todo se vuelve más pesado y complicado. Si esa imagen se basa en algo más cotidiano, nos vamos a sentir más aliviados y agradecidos“

Comenzamos mirando algunos efectos visuales (de esos que abundan por la internet).

- “Podemos condicionar una decisón desde el inconsciente”
- “Durante el sueño, la conciencia está separada del aparato motor. De esta manera podemos disfrutar de nuestros sueños sin peligro para el cuerpo”
- “Los pacientes vegetativos, poseen algunos tipos de movimientos, pero al estar desconectados del aparato motor no hay manera de saber las intenciones de la conciencia.”
- “Nos preguntamos, si acaso los bebés de 3 meses tenían una manera de responder al lenguaje de la misma manera que los adultos. Y esto que encontramos fue la demostración que el lenguaje no se aprende desde cero, sino que nacemos con la capacidad de entender ciertos ‘pasajes’ auditivos”

La verdad que hasta ahora, muy sorprendido por la organización del evento. La sala en la que estamos es bastante grande y la acreditación fue muy directa y sencilla.

Los dejo de momento que ya son las 9 y acaba de aparecer Adrián Paenza en el escenario !

Actualización:

El evento comenzó exactamente a horario. Dieron las 9 en punto y Adrián Paenza, quién estará conduciendo el evento (nuestro maestro de ceremonias).

Es de mencionar el “regalo” que te dan al ingresar al evento. Luego de la registración te dan una bolsa con los típicos regalitos de siempre (lapicera, llavero, porta CD), pero también incluyen material impreso del evento con la bio de cada uno de los disertantes.

Las charlas:

• Mariano Sigman – La máquina que cosntruye la realidad.
• Luis Pescetti – El humor y el alivio de ser quienes somos.
• Marcos Salt – Ciberespacio y delito
• Constanza Ceruti – Antropología de Altura
• Rafael Spregelburd – Dramaturgo, actor, traductor y director.
• Receso – Primer Café.
• Alberto Kornblihtt – Los genes, la evolución y nosotros
• Roberto Guareschi – Fin y reinvención del periodismo
• Video de Ken Robinson en “School kills creativity”
• Intervalo musical
• Miguel Brechner – Revolucionando la inclusión social en Uruguay con laptops para todos los chicos.
• Antropología Forense: ciencia y derechos humanos.
• Break para almorzar – Volvemos a las 14:50
• José Cibelli – Cómo reiniciar el reloj biológico.
• Luis Moremo Ocampo – Instituciones globales del siglo XXI

Como les decía, también pueden incluir este pequeño buscador en su sitio, agregando el siguiente código HTML:

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Cualquier error o problema que pudieran encontrar, me dejan un comentario y lo resuelvo.

Entonces, a no desesperar. Siempre hay maneras de lidiar de la mejor forma posible con este tipo de situaciones, y para ello alguno de estos consejos quizás les pueda servir en el futuro:

1. Conocer de antemano el lugar de trabajo, o las metodologías aplicadas al menos. Una entrevista laboral sirve tanto para que el empleador conozca al empleado y lo evalúe, así como para que el empleado tenga una primera vista a la empresa donde estima ingresar. Sin este paso, estamos ingresando en un lugar donde no conocemos nada sobre el background, o el estilo de trabajo, o podemos estar entrando con una idea equivocada o mal informada sobre la empresa.
2. Ante cualquier conflicto, intentar siempre mantener una línea de comunicación abierta y clara con una sola persona. Muchas veces por intereses formados, hay varios actores en medio y esto es lo que hay que evitar. Lo mejor que se puede hacer es estimar cuál es la persona más indicada y más abierta al diálogo, y mantener una linea de comunicación con esa persona, evitando asi los mensajes cruzados.
3. Agotar todas y cada una de las oportunidades para resolver un problema. Aunque por momentos se sienta que uno le está explicando a una pared, o que simplemente no se está tomando en consideración lo que uno dice, hay que irse a casa con la mejor predisposición de volver al día siguiente y comenzar de cero. No solo la fe mueve montañas, sino que la paciencia también.
4. Quizás el más importante: Confiar en tu instinto. Aunque no parezca cierto, muchas veces lo que te dicen “las agallas” es correcto. Más de una vez antes de entrar en una nueva empresa, o seguir una línea de trabajo diferente, se puede sentir que hay cosas que no gustaron o que no se siente que estén bien; y a este tipo de “premoniciones” hay que prestarles atención: nada de “profecías auto-cumplidas” acá, tan solo la experiencia que podamos tener de tratos anteriores.

Lo más importante siempre es mantener el diálogo, con esto generalmente se resuelve cualquier problema. Pero cuando alguna de las partes se cierra y ya no se tiene en cuenta al otro, entonces seguramente lo mejor sea cortar por lo sano, y buscar otra cosa. ¿Qué experiencias han tenido al respecto?

Bloumee.com es un juego. Pero no esperen entrar y ver ni un FPS, o un flash con ruidito y naves, o un tablero donde hay que mover fichas. Bloumee es un juego donde hay que usar la materia gris que te quede libre después de tratar de entender Lost. Este tipo de juegos son bastante habituales en otros países y se llevan a cabo desde los inicios de Intenret, pululando en BBS y circuitos cerrados de conocidos, donde la acción generalmente la define un Puppet Master.

La cosa es muy simple: registrándote y entrando en el blog del juego, se reciben pistas con información escondida, que hay que descifrar. Puede ser una imágen, una canción, o mirar dentro del código de un sitio web. O todo eso. O nada de eso. Quizás tengas que levantarte de la silla, e ir hasta una esquina a buscar la próxima pista, o tengas que pedirle ayuda a alguien de otro país, para que te de una mano.

Si estás perdido, podés ir al foro oficial y conversar con otros participantes, viendo qué opinan de las pistas o, para tener la experiencia completa, unirte al Fan Page en Facebook, o seguir a Bloumee en Twitter (quizás, tengas pistas extras al hacer esto).

Cualquiera puede participar en esta primera edición del juego, y habrá premios para aquellos que descubran las claves de todos los niveles.

Hay charlas muy interesantes, entonces hasta ahora estoy yendo y viniendo entre las tres distintas salas. Presencié la ponencia de Leo Prieto sobre el Mundo 2.0 y como cambiaron las cosas (realmente, poca modificación respecto al que dió en Wordcamp 2007) y la de Christian Van Der Henst, sobre Comunidades Virtuales.

Ahora saldremos a comer algo, y a presenciar la charla de Manolo Guerrero sobre jQuery. Manolo es muy bueno dando conferencias, muy graciosas, y sobre todo muy instructivas. Estará complicado porque se junta mucho con el horario de la comida, pero ya veremos cómo sale todo. Lo bueno es que finalmente hay Wifi (algo que se temía que no hubiera) y puedo estarles comentando como van las cosas (y mostrarles fotos, ahora que tengo cámara).

Jimmy Wales en la U. Marroquín

Obviamente el tema central de la charla fue Wikipedia, su historia, la relación de Wikipedia con la difusión del conocimiento humano de manera libre (“Free as in Speech“, según Jimmy).

Nos cuenta que detesta el término crowdsourcing porque está mal relacionado con el concepto de “outsourcing” y gratis, cuando en realidad las personas que participan en Wikipedia, obtienen algún beneficio que no es siempre monetario. Además, menciona que el acceso utilizando dispositivos móviles, es uno de los principales retos de Wikipedia, no tanto para el consumo de la información, sino para la colaboración misma.

Experimento en MaestrosDelWeb

Hoy vamos a estar realizando un experimento en MaestrosDelWeb. Vamos a estar transmitiendo en vivo la conferencia de Jimmy Wales, utilizando varios medios. En mi particular caso, estoy inspirado en la buena experiencia que vi en BarCamp 2.0 Buenos Aires, asi que estaremos utilizando uStream, friendFeed y CoverItLive. Los invito a que participen a partir de las 10 PM (horario de Argentina) o a las 6 PM (horario de Guatemala).